Histórico de Puestos

CONVOCATORIA Y BASES PARA PROVEER OCHO PLAZAS DE MONITOR/A SOCIO-EDUCATIVO/A DE MENORES, COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A SIN PLAZA; GRUPO C2, NIVEL 18; ESCALA: ADMINISTRACIÓN GENERAL; SUBESCALA: AUXILIAR. TODAS ELLAS PARA DESARROLLAR EL PROGRAMA SUBVENCIONADO POR LA JUNTA DE ANDALUCÍA EN EL MARCO DEL PLAN CORRESPONSABLES, DENOMINADO “PLAN B. SERVICIO MUNICIPAL DE APOYO A LA CONCILIACIÓN FAMILIAR”.

Oposición
Publicado hace 2 semanas

CONVOCATORIA Y BASES PARA PROVEER UNA PLAZA DE PSICÓLOGO/A, COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A SIN PLAZA; GRUPO A1, NIVEL 24; ESCALA: ADMINISTRACIÓN ESPECIAL; SUBESCALA: TÉCNICA, Y UNA PLAZA DE TRABAJADOR/A SOCIAL, COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A SIN PLAZA; GRUPO A2, NIVEL 24; ESCALA: ADMINISTRACIÓN ESPECIAL; SUBESCALA: TÉCNICA. AMBAS PARA DESARROLLAR EL PROGRAMA SUBVENCIONADO CON LA JUNTA DE ANDALUCÍA EN EL MARCO DEL PLAN CORRESPONSABLES, DENOMINADO “PLAN B. SERVICIO MUNICIPAL DE APOYO A LA CONCILIACIÓN FAMILIAR”.

Oposición
Publicado hace 2 semanas

CONVOCATORIA Y BASES PARA LA PROVISIÓN EN COMISIÓN DE SERVICIOS DE TRES PUESTOS VACANTES DE POLICÍA LOCAL, RESERVADOS A FUNCIONARIOS DE CARRERA, PERTENECIENTES AL GRUPO C1, NIVEL 19, ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES, DENOMINACIÓN: «POLICÍA LOCAL”, CON CÓDIGOS 6.1.6, 6.1.8 Y 6.1.22 EN LA VIGENTE RPT.

Oposición
Publicado hace 4 semanas

CONVOCATORIA Y BASES PARA PROVEER UNA PLAZA DE OFICIAL DE MANTENIMIENTO Y MEDIOAMBIENTE, COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A CON PLAZA VACANTE; GRUPO C2; NIVEL 18; ESCALA: ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA: SERVICIOS ESPECIALES, PARA EL ÁREA DE URBANISMO MANTENIMIENTO Y MEDIOAMBIENTE, CON CÓDIGO 3.35 DE LA VIGENTE RPT.

Oposición
Publicado hace 1 mes

CONVOCATORIA Y BASES PARA PROVEER UNA PLAZA DE PEÓN DE MANTENIMIENTO, COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A CON PLAZA VACANTE; GRUPO E; NIVEL 14; ESCALA: ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA: SERVICIOS ESPECIALES, PARA EL ÁREA DE URBANISMO MANTENIMIENTO Y MEDIOAMBIENTE, CON CÓDIGO 3.42 DE LA VIGENTE RPT.

Oposición
Publicado hace 1 mes

CONVOCATORIA Y BASES PARA PROVEER UNA PLAZA DE TRABAJADOR/A SOCIAL Y UNA PLAZA DE EDUCADOR/A SOCIAL PARA EL PROYECTO DE OBRA O SERVICIO DE INTERÉS GENERAL Y SOCIAL , DENOMINADO ATENCIÓN A PERSONAS DEPENDIENTES «CERCA DE TI» COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A SIN PLAZA

Oposición
Publicado hace 1 mes

CONVOCATORIA Y BASES PARA PROVEER UNA PLAZA DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO, COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A SIN PLAZA; GRUPO C2, ESCALA ADMINISTRACIÓN GENERAL, SUBESCALA: AUXILIAR; NIVEL 18; AREA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y CONTRATACIÓN, SERVICIO DE CONTRATACIÓN, PARA REFUERZO DEL SERVICIO.

Oposición
Publicado hace 1 mes

CONVOCATORIA Y BASES PARA PROVEER UNA PLAZA DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO, COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A SIN PLAZA; GRUPO C2, ESCALA ADMINISTRACIÓN GENERAL, SUBESCALA: AUXILIAR; NIVEL 18; AREA DE URBANISMO, MANTENIMIENTO Y MEDIO AMBIENTE, PARA REFUERZO DEL SERVICIO.

Oposición
Publicado hace 1 mes

CONVOCATORIA Y BASES PARA PROVEER UNA PLAZA DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO, COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A SIN PLAZA; GRUPO C2, ESCALA ADMINISTRACIÓN GENERAL, SUBESCALA: AUXILIAR; NIVEL 18; SERVICIO DE SERVICIOS SOCIALES, MUJER Y MAYORES, PARA REFUERZO DEL SERVICIO.

Oposición
Publicado hace 4 meses

CONVOCATORIA Y BASES PARA PROVEER UNA PLAZA DE TRABAJADOR/A SOCIAL, COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A; GRUPO A2, ESCALA ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA: TÉCNICA; NIVEL 24; SERVICIO DE SERVICIOS SOCIALES, MUJER Y MAYORES, PARA SUSTITUIR A LA TITULAR EN SITUACIÓN TRANSITORIA DE BAJA MÉDICA.

Oposición
Publicado hace 6 meses

CONVOCATORIA Y BASES PARA PROVEER UNA PLAZA DE TÉCNICO/A DE GRADO MEDIO DE BIBLIOTECA, COMO FUNCIONARIO/A INTERINO/A; GRUPO A2, ESCALA ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA: TÉCNICA; NIVEL 24; SERVICIO DE EDUCACIÓN Y CULTURA, PARA SUSTITUIR AL TITULAR EN SITUACIÓN TRANSITORIA DE BAJA MÉDICA.

Oposición
Publicado hace 6 meses

BASES ESPECÍFICA PARA LA FORMACIÓN DE UNA LISTA DE EXPECTATIVAS DE INGRESO PARA FORMALIZAR CONTRATOS DE TRABAJAO EN LA CATEGORÍA PROFESIONAL DE LIMPIADOR/A 2024-2025.

Oposición
Publicado hace 6 meses

BASES ESPECIFICAS PARA LA FORMACIÓN DE UNA LISTA DE EXPECTATIVAS DE INGRESO PARA FORMALIZAR CONTRATOS DE TRABAJO EN LA CATEGORIA PROFESIONAL DE SUPERVISOR/A DE LIMPIEZA 2024-2025.

Oposición
Publicado hace 6 meses

BASES GENERALES PARA LA FORMACIÓN DE UNA LISTA DE EXPECTATIVAS DE INGRESO PARA FORMALIZAR CONTRATOS DE TRABAJO EN EL AYUNTAMIENTO DE ARMILLA 2024.

Oposición
Publicado hace 6 meses

CONVOCATORIA Y BASES PARA CREAR BOLSA DE EMPLEO DE TRES PEONES DE MANTENIMIENTO POR EXCESO O ACUMULACIÓN DE TAREAS, ADSCRITO AL ÁREA DE URBANISMO, MANTENIMIENTO Y MEDIOAMBIENTE, COMO FUNCIONARIOS/AS INTERINOS/AS SIN PLAZA.

Oposición
Publicado hace 7 meses